Selectiebeleid van De Graafschap groot voorbeeld voor Nederlandse clubs

In dit artikel:

De Graafschap staat dit seizoen in de Keuken Kampioen Divisie sterk en lijkt op weg naar de playoffs, grotendeels dankzij een doelbewust selectiebeleid dat spelers ontwikkelt en doorverkoopt. Volgens data van SciSports en FootballTransfers combineert de club uit Doetinchem sportief succes met slim financieel beleid: dure uitgaande verkopen zoals Bouke Boersma (1,1 miljoen naar KV Mechelen) en Başar Önal (1 miljoen naar NEC) financieren een aanpak waarbij inkoop vooral bestaat uit transfervrije aanwinsten, jeugddoorstroom en veel huurtransfers.

Hoewel de gemiddelde Skill van de selectie onder de 50 ligt, laat het Potential‑plaatje meer zien: meerdere spelers hebben een geschat potentieel ruim boven de 60 en zouden op papier eredivisieniveau aankunnen. Voorbeelden met hun Potential: Rowan Besselink 67,5 (hoogste), Kaya Symons 66,2, Stijn Bultman 65,1, Jevon Simons 64,6, Tim Braem 61,7, Teun Gijselhart 61,7, Levi Schoppema 61,5 en Nolan Martens 61,4. Sommige van deze talenten zijn gehuurd (onder anderen Martens, Bultman en Simons; bij Simons is een optie tot koop opgenomen), waardoor eigendomssituaties per speler verschillen.

Contractueel heeft De Graafschap verlengopties bij onder meer El Kadiri, Symons en Besselink, wat toekomstige transfersommen mogelijk maakt. Alleen Reuven Niemeijer dreigt op termijn transfervrij te vertrekken; bij promotie bestaat echter de kans dat hij blijft. De club laat zien dat een tweede‑divisieclub via ontwikkeling en slimme handel zowel sportief als financieel kan profiteren.